People shaking hands

利益相关方参与

AMD 的利益相关方包括员工、客户、股东、社会投资分析师、我们所在社区、供应商、非政府组织 (NGO) 和其他机构。多年来每个小组一直都在遵循与企业责任有关的进展和计划,我们以迅速、有效的方式采用精准通讯为其提供相关信息。

light gray background

利益相关方小组

Ceres 是一家专注于商业与可持续发展的、广受赞誉的非赢利组织。AMD 与 Ceres 携手成立利益相关方咨询小组。小组的成员包括来自行业合作伙伴、倡导组织和社会责任型投资公司的专家。我们通常与该小组每年碰面一到两次,沟通我们距离完成目标的进度,并深入讨论如何改善企业责任策略、沟通和绩效。

2016 年 11 月,我们聘请 Ceres 和外部利益相关方团队对 AMD 的企业责任实践和面临的首要问题进行评估。该独立团体由一批拥有环境、社会、治理等领域专业背景的人员组成。在评估过程中,Ceres 利益相关方团队为 AMD 提供大量反馈意见。这些意见在 AMD 编制《重要性评估报告》修订版时予以审议。

Ceres logo

Ceres

“AMD 积极聘请利益相关方为其进行重要性评估,并依据评估结果为关键业务制定更稳健的可持续发展报告和目标。鉴于 AMD 在价值链中的地位,此报告重点反映其在发展可持续全球供应链方面所做的努力。”

- Ceres 资深项目总监 Natasha Scotnicki 

Walden Asset Management

Walden Asset Management

长期以来,AMD 一直在企业责任方面表现卓越,排名遥遥领先。AMD 为正在考虑企业责任计划及其效益的中型公司树立了榜样。

- Walden Asset Management 环境、社会和治理股东参与部总监 Timothy Smith

Employee

员工

AMD 员工是我们重要的利益相关方群体。我们认为员工,特别是年轻人和求职者,越来越多地寻求那些与其价值观相匹配的雇主。我们在全球范围内对员工展开定期调查,了解他们的整体满意度,特别是调查员工对我们的企业责任计划的看法。我们在 2015 年完成了最近一次调查。我们邀请所有员工参与,其中 82% 的员工进行了反馈。

在我们的近期员工调查中,78% 的受访者赞同这样的表述,“公司积极参与社区和社会事务,让我倍感自豪。”对于使用此问题的全球所有公司,其受访者平均比例为 53%,高标基准(标准比例)为 73%。

Conflict Materials Illustration

就冲突矿产在多个利益相关方之间展开对话

AMD 一直以来都是团结 NGO、公司和社会责任投资者来解决“冲突矿产”这一严重、复杂问题的领导者。我们积极参加RBA/全球电子可持续发展推进协会 (GeSI)、无冲突采购倡议组织 (CFSI)。我们是负责任矿产贸易公私联盟 (PPA) 的创始人和拥护者。我们还与美国国务院合作帮助刚果民主共和国 (DRC) 和该地区的其他政府减少冲突、改善治安。我们所做的所有努力以及通过供应链跟踪矿物的举措,都旨在为动乱地区带来长久的和平与繁荣。

协作:超越自我

AMD 推动技术领域的协作与创新。如果是孤军奋战,即使公司规模比我们大数倍,其影响力也有限。要使企业公民意识有实质性的提高,就需要全球范围内的协作。虽然同业者和竞争者之间开展协作很难实现,可一旦成功,将带来革命性的变化。我们虽然不是最大的科技公司,但我们的协作倡议和领导力将在造福我们自己的同时,也将惠及广大人民和我们居住的地球。

我们的行业协作成功案例:

AMD Collaboration Logo Sheet