Mais sobre Robert

Robert Gama é vice-presidente sênior e diretor de recursos humanos da AMD. Ele lidera a estratégia da AMD relacionada a pessoas, cultura, talento e relações com a comunidade, alinhando as prioridades de recursos humanos com as metas comerciais da empresa e as necessidades de seus mais de 30.000 funcionários em todo o mundo.

Gama desempenhou um papel fundamental na transformação da AMD em uma líder global de alto desenvolvimento, ajudando a dimensionar a força de trabalho e a organização para dar suporte à rápida inovação e expansão dos negócios. Sob sua liderança, a AMD fortaleceu sua cultura, com índices de engajamento dos funcionários classificados entre os 5% melhores no setor de alta tecnologia. Ele é conhecido por promover uma cultura enraizada na participação dos funcionários, na aprendizagem contínua e na tomada de decisões orientada por dados para impulsionar o desempenho e a inovação.

Ele é um forte defensor dos grupos de recursos de funcionários e das iniciativas comunitárias da AMD, promovendo um sentimento de pertencimento em toda a organização.

A AMD ganhou inúmeros reconhecimentos pelo local de trabalho, incluindo o prêmio Top 10 das Empresas Mais Admiradas em RH pela HR Executive por três anos consecutivos, o prêmio Empresas Mais Admiradas do Mundo pela Fortune, o prêmio Melhor Lugar para Trabalhar para Inovadores pela Fast Company e o prêmio Melhores Empregadores do Mundo pela Forbes. A empresa também é consistentemente reconhecida pela Human Rights Campaign como um dos melhores lugares para trabalhar pela equidade LGBTQ+ e está incluída no Índice de Igualdade de Gênero da Bloomberg.

Antes de ingressar na AMD, Gama ocupou vários cargos de liderança em RH na Lenovo, PepsiCo e Dell. Ele é bacharel em relações industriais e trabalhistas pela Cornell University e possui uma graduação em administração de empresas com especialização em finanças pela SUNY Westchester.

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